Bestanden?

Herzlichen Glückwunsch, Sie sind eine Runde weiter! Vielleicht hat man Ihnen am Ende gleich Ihren Traumjob angeboten. Wenn Sie einen Arbeitsvertrag vorgelegt bekommen, sollten Sie diesen nicht sofort unterschreiben. Nehmen Sie den Vertrag mit nach Hause und prüfen Sie in Ruhe, ob die Regelungen Ihren Vorstellungen entsprechen. Einige Tage Bedenkzeit sind absolut üblich und jeder seriöse Arbeitgeber wird gerne so lange abwarten.

Sobald der Vertrag unterschrieben ist, haben Sie es endgültig geschafft. Bei besonders anspruchsvollen Stellen kann es aber sein, dass Sie noch einmal zu einem Vorstellungsgespräch antreten müssen. Vor allem, wenn Ihr künftiger Vorgesetzter nicht beim Assessment-Center dabei war: Er will Sie sicher persönlich kennen lernen.

Bereiten Sie sich also gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Die wichtigsten Tipps dazu finden im ellviva-Bewerber-Knigge. Und nicht zuletzt: Verfolgen Sie zur Sicherheit auch Ihre Bewerbungen bei anderen Unternehmen weiter, so lange, bis Sie eine feste Stellenzusage haben.