Fragen zu Person und Umfeld

Anhand Ihrer Bewerbungsunterlagen hat man sich ein erstes Bild von Ihnen gemacht. Vor allem Ihre fachlichen Qualifikationen können die Unternehmen relativ leicht der Mappe entnehmen. Theoretisch könnte man sich vorstellen, mit Ihnen zusammenzuarbeiten. Trotzdem möchte man von Ihnen auch persönlich noch mal hören, worin Ihre besonderen Qualifikationen und Stärken liegen und was Sie bisher geleistet haben. Vor allem aber wird im Gespräch überprüft, ob Sie persönlich überzeugen.

Die Leitfrage heißt: „Passt dieser Mensch zu uns?“ Dazu wird man Ihnen Fragen stellen: zu Ihrer persönlichen Selbsteinschätzung, zur Teamfähigkeit, zu Ihrer alten Firma oder zu Ihrem privaten Umfeld.