Raus aus dem alten Job
Es geht also nicht darum, ziellos das Weite zu suchen und den unangenehmen Zustand möglichst schnell hinter sich zu lassen. Es geht darum, genau das Richtige für Sie zu finden. Und das braucht mitunter ein bisschen Zeit.
Standortbestimmung – Ist-Zustand
Denn zunächst bedarf es einer gründlichen Standortbestimmung. Dabei sollten Sie sich im ersten Schritt klar machen, aus welchen Motiven heraus Sie überhaupt einen neuen Job wollen. Denn nur wer weiß, wo er steht und was er verändern will, kann gezielt und erfolgreich nach einem neuen Job suchen. Wenn Sie Ihre Motive für einen Jobwechsel kennen, sollten Sie im zweiten Schritt der Standortbestimmung ein wenig Selbstkritik üben. Ist der Grund für Ihre derzeitige Unzufriedenheit vielleicht – zumindest zum Teil – auch auf eigene Fehler zurückzuführen? Diese Fehler sollten Sie kennen, um sie in Zukunft vermeiden zu können. Außerdem sollten Sie in Schritt Nummer drei Ihre eigenen Stärken und Schwächen kennen lernen – und zwar weit über oberflächliche Plattitüden hinaus. Nur so finden Sie heraus, welcher Job wirklich zu Ihnen passt. Und nur so können Sie sich im Bewerbungsprozess auch angemessen präsentieren.
So sieht Ihr Traumjob aus
Haben Sie eine Vorstellung davon, was Sie statt Ihres alten Jobs wollen? "Natürlich habe ich die", werden Sie jetzt sicher antworten. Aber fragen Sie sich auch einmal ernsthaft: Wie konkret ist diese Vorstellung eigentlich? Das Problem ist: Den meisten Menschen fällt es wesentlich leichter zu sagen, was sie nicht mehr wollen, als konkret ihr Ziel zu formulieren. Geht Ihnen das auch so?
- Passt der Traumjob in Ihr Privatleben? Je mehr Verantwortung, desto mehr Arbeit kommt auf Sie zu.
- Würden Sie einen Ortswechsel in Kauf nehmen? Je mobiler Sie sind und je weniger auf eine Stadt oder Region beschränkt, desto größer ist die Wahrscheinlichkeit, dass Sie Ihren Traumjob rasch finde.
- Wie Sieht es mit Ihrer Qualifikation aus? Überlegen Sie, welche Qualifikation Sie konkret für Ihren Traumjob brauchen und ob Sie diese auch erfüllen.
Wenn Sie diese Fragen für sich beantwortet haben, können Sie mit der Stellensuche beginnen. Sie wissen, was Sie wollen und können nun gezielt suchen.
Nur mit der Ruhe
Ihr erster guter Vorsatz auf dem Weg zum neuen Job lautet: Lassen Sie sich Zeit. Überstürzen Sie nichts. Den richtigen Job finden Sie nur so. Guter Vorsatz Nummer zwei: Lassen Sie sich in Ihrer jetzigen Position nichts anmerken. Arbeiten Sie so emsig und engagiert wie möglich und bislang üblich. Zum einen werden Sie positives Feedback erhalten und so Ihr Selbstbewusstsein stärken. Zum anderen verschaffen Sie sich so einen guten Abgang – und damit vor allem ein gutes Arbeitszeugnis. Denn schließlich ist der jüngste Eindruck immer der prägendste.